JURIS-CONSULT propose aux salariés, aux chefs d’entreprise salariés ou non, des formations aux programmes définies répondant notamment aux exigences liées au DIF. Toutes les formations dispensées sont avant tout basées sur des problématiques concrètes.
Nous entendons ainsi former les stagiaires aux nécessaires principes juridiques mais en faisant un lien permanent avec des considérations pratiques.
Le but est que chaque stagiaire acquiert la rigueur du raisonnement juridique et une méthode de réflexion adaptée à son travail au quotidien.
C’est pourquoi la réalisation de cas pratiques, la prise en charge des questions et la remise de formules ou de modèles types tiendront une place essentielle dans le déroulement des différentes la formation.
Liste de nos formations, amené à être complétée, avec prochainement les programmes détaillés et un cycle de formation en droit de la propriété intellectuelle.
JURIS-CONSULT offre également des services adaptés personnalisés aux entreprises. Conscient que chaque entreprise a besoin de maîtriser son environnement juridique, mais de façon différente, nous sommes à l’écoute de chaque demande et nous efforçons d’y répondre avec réactivité et rigueur.
Ainsi nous vous proposons des conseils en organisation et un accompagnement personnel face à des demandes spécifiques, notamment en matière de droit social, de droit des contrats ou de droit commercial, mais aussi dans les domaines au choix de l’entreprise.
Pour gérer plus efficacement cet environnement juridique, JURIS-CONSULT se propose donc de mener auprès de votre entreprise une mission générale de coaching juridique. Nous guidons, informons, accompagnons et conseillons votre entreprise avec discrétion pour vous apporter efficacité, sécurité et stabilité dans leur domaine d’activité tant au niveau interne qu’avec vos clients et partenaires économiques.